NAWACITApost.com – Untuk meningkatkan kompetensi dan pengetahuan pegawai Jajaran Kantor Wilayah Kemenkumham Papua melaksanakan kegiatan Coffee Morning pada Selasa, (27/6/2023).
Kegiatan ini merupakan bagian dari Reformasi Birokrasi dalam rangka meningkatkan kinerja pegawai, selain itu sebagai ajang untuk belajar bersama dan berbagi informasi terkait pelaksanaan program prioritas Kementerian Hukum dan HAM.
Sebelum dimulai kegiatan Coffee Morning, Kakanwil Kemenkumham Papua mengambil absen seluruh Kepala UPT dan Pegawai yang mengikuti secara daring, sementara ASN dilingkungan Kanwil Papua dipusatkan di Aula Utama, jalan Raya Abepura, Nomor 37 Kota Raja, Kota Jayapura, Provinsi Papua.
Kakanwil Ayorbaba mengatakan bahwa ini merupakan internalisasi pelaksanaan Reformasi Birokrasi Internal (RBI) dan peningkatan pemahaman pegawai terhadap tugas dan fungsi serta kebijakan program prioritas.
Dalam agenda tersebut Kakanwil menegaskan untuk pengisian data dukung dari setiap Kelompok Kerja Reformasi Birokrasi dengan batas pengumpulan pada Jumat 30 Juni 2023 mendatang.
"Jangan sampai deadline waktu yang ditentukan ada Satker yang belum menyelesaikan data dukung, kerja kita harus fokus sesuai kebutuhan dan butuh strategi lain untuk segera diselesaikan," tegas Ayorbaba.
Kakanwil juga memerintahkan setiap Kepala UPT Pemasyarakatan dan Keimigrasian untuk mendorong Jajarannya menyelesaikan data dukung RB B06 Pembangunan Zona Integritas.
"Dengan demikian, kita berharap akan lebih mudah melakukan koordinasi dalam rangka peningkatan kinerja dan diskusi terkait program-program yang sedang berjalan," ucap Kakanwil Ayorbaba.
-
Kakanwil pun meminta masing-masing Kepala Satker untuk Glorifikasi Pemberitaan dan perkuat peran Kehumasan di UPT. Perintahkan seluruh Jajaran berikan komentar dan dukungan terhadap setiap pemberitaan yang ditayang Sub Bagian Humas masing-masing UPT dan Kanwil dengan Hastag #speeduphumaspastitifa.
"Apa yang kita lakukan dengan berkomentar diline komentar, kita menghargai kerja keras Tim Humas untuk memberitakan setiap kegiatan yang dilaksanakan," ujar Ayorbaba.
Tegas Kakanwil kepada Jajaran untuk tertib dan memperhatikan etika dalam menggunakan Media sosial terutama Akun Tik tok, jangan menggunakan Pakaian Dinas dengan tidak menjaga etika berbicara atau berkomentar pada akun lainnya, harap ini menjadi Atensi setiap Kepala Satuan Kerja.
Kakanwil pun mengingatkan Jajaran untuk mengecek seluruh data Kepegawaian yang harus dilengkapi agar menjadi kelengkapan administrasi pada Dorsier Simpeg masing-masing. Sampai Kegiatan Coffe Morning selesai Seluruh Jajaran ASN bersemangat dalam menghadiri kegiatan rutin ini.