“Kedisiplinan adalah kunci membangun kantor wilayah, ketika di cek di lapangan memang ada beberapa pegawai yang tidak disiplin. Mulai dari hal terkecil, seperti rekam kehadiran pegawai. Hal ini tolong dijadikan perhatian” ujar Kakanwil dalam amanatnya.
BACA JUGA : KANWIL KEMENKUMHAM BENGKULU IKUTI PERSIAPAN REFLEKSI AKHIR TAHUN SECARA VIRTUAL
Selain itu, Kakanwil memberikan penghargaan kepada Kadivmin atas prestasinya meraih Peringkat Pertama Kategori UAPPA.W Kecil dalam Rapat Koordinasi Daerah & Treasury Awards Tahun 2021, kemudian kepada Kadiv Yankumham sebagai Pembina Unit Pelaksana Teknis yang telah melaksanakan Pelayanan Publik Berbasis HAM Terbaik Tahun 2021 dan kepada Desi Eriani, sebagai Operator Terbaik dalam pengelolaan BMN pada Kanwil Kemenkumham Tahun 2021.
-
-
-
-
“Terima kasih atas pembinaan yang sudah dilakukan oleh Kadivmin, Kadiv Yankumham sehingga Kanwil Kemenkumham Bengkulu dan jajaran pegawai mampu meraih prestasi. Tahun ini Kanwil Bengkulu belum dapat meraih WBK. Semoga pada tahun 2022 kita mampu berprestasi lebih baik lagi dan terus menjaga kekompakan diantara pegawai. Semoga kinerja dan kedisiplinan kita semakin meningkat” pungkas Kakanwil mengakhiri amanatnya.
